Naar de inhoud

Voor recruitment-, uitzend- en detacheringsbureaus

Genoemd worden als een opdrachtgever zoekt.

Een opdrachtgever die een recruitmentbureau zoekt, kan het ook aan AI vragen. Hij krijgt een paar bureaus met per naam een reden. Fusified laat zien of AI uw bureau noemt, naast welke bureaus, en op welke bronnen het antwoord steunt. Vanaf het Groeiplan doen wij ook het werk op uw site, en leveren wij aan wat er op andere sites moet kloppen.

Wij meten in ChatGPTGeminiGoogle AI OverviewsClaudePerplexity

Het moment

Het AI-antwoord is een shortlist. Wie erop staat, maakt kans op het gesprek.

Toets het zelf. Of uw opdrachtgevers AI al gebruiken om een bureau te kiezen, kunt u zelf nagaan: vraag uw laatste vijf nieuwe opdrachtgevers hoe ze u vonden. En met De Shortlist ziet u gratis wat AI antwoordt als ze het vragen.

Eigen onderzoek · regio Utrecht 68%van de vermeldingen ging naar een bureau uit de regio zelf, als een opdrachtgever AI om een bureau in de regio vroeg. 57 van 84 vermeldingen · 171 bureaus · 13 juli 2026 · ChatGPT, Gemini en Perplexity Lees het onderzoek “Bureaus uit de regio vaker genoemd”

Landelijk of in een niche? Dan telt uw specialisme, zoals bij anderen de regio. Vestiging van een landelijke formule? Of AI u als lokaal of als landelijk bureau ziet, laat De Shortlist zien, met uw eigen vragen en regio.

Meer uit onze metingen. Wie raadt AI aan als een werkgever een recruitmentbureau zoekt? En waarom noemt AI elke dag andere recruitmentbureaus?

Echte vraag, verzonnen namen en cijfers

Meetdag 3, vraag 1 van 50

Bekijk hoe we meten

Waar AI zijn antwoord vandaan haalt

alle bronnen uit de vijf antwoorden samen

  • Eigen site2 bronnen
  • Vergelijkingssite2 bronnen
  • Vacaturesite2 bronnen
  • Reviewsite1 bron
  • Nieuws en branche2 bronnen

Uw eigen site was de bron in 2 van 9 bronvermeldingen

De vragen van uw opdrachtgevers

Zo stellen wij de vraag van een opdrachtgever aan AI. Woordelijk.

Deze drie vragen stelden we in onze eigen proefmeting, van 26 september tot en met 11 oktober 2026, zonder de naam van een bureau erin. Zo zien we of AI een bureau uit zichzelf noemt. Voor uw meting stellen we een eigen vragenset op, voor uw vakgebied en uw regio.

Een bureau zoeken01

Welk recruitmentbureau kan ik inschakelen voor technisch personeel in Nederland?

Vergelijken02

Werken recruitmentbureaus in Nederland op no cure no pay?

Kiezen03

Beste recruitmentbureau voor technisch personeel in Noord-Brabant

Voor andere bureaus

Voorbeeldvragen, niet uit onze meting.

Detacheren04

Welk detacheringsbureau in Amsterdam levert ervaren Java-developers?

Uitzenden05

Welk uitzendbureau in regio Breda levert snel orderpickers voor een distributiecentrum?

Zzp-zorgbemiddeling06

Welk bemiddelingsbureau in Gelderland levert zzp-verpleegkundigen aan een verpleeghuis?

Executive search07

Welk executive-searchbureau in Nederland vindt een CFO voor een scale-up?

Vraag 1 tot en met 3 komen woordelijk uit onze eigen proefmeting, gesteld van 26 september tot en met 11 oktober 2026, ook waar een vraag geen vraagteken heeft. In elk rapport staan uw vragen woordelijk als bijlage.Bekijk hoe we meten

Wat we meten

Wat meten we? Drie dingen die u na de meting weet.

We meten in vijf AI-modellen, ingesteld op Nederland en het Nederlands, met vragen zoals Nederlandse opdrachtgevers en kandidaten ze stellen. In een plan meten we elke dag, zodat u per model ziet of u erop staat, ook als het antwoord van dag tot dag verschuift. Stelt een groot deel van uw klanten of kandidaten de vraag in het Engels, dan zeggen we vooraf wat de meting wel en niet dekt.

01

Genoemd als bureau

Bij vragen zonder uw naam, zoals een opdrachtgever ze stelt, per vakgebied en regio. Altijd als zoveel van zoveel antwoorden.

02

Naast welke bureaus

Per AI-model en per vraag. Wij geven weer wat AI noemt. We beoordelen niemand.

03

Op welke bronnen AI steunt

Welke sites AI voor zijn antwoord gebruikt, van vacaturesites tot uw eigen site, en welke daarvan u zelf kunt verbeteren.

Ook kandidaten? In een plan mag een deel van de vragen over kandidaten gaan, bijvoorbeeld 40 over opdrachtgevers en 10 over kandidaten, zonder meerprijs. Op maat is voor aparte merken of een tweede doelgroep met een eigen vragenset.

Rekenhulp

Wat is één extra opdrachtgever waard? Reken het na met uw eigen getallen.

Verdient u per plaatsing, per uur of per contract? Kies hoe u aan een opdrachtgever verdient en vul uw eigen getallen in. Dan ziet u wat een extra opdrachtgever per jaar aan bruto marge oplevert, naast wat het Meetplan, het Groeiplan of het Totaalplan per jaar kost.

De somPer plaatsing: bruto marge per plaatsing × plaatsingen per opdrachtgever per jaar × aantal extra opdrachtgevers = extra bruto marge per jaar. Een voorbeeld: € 6.000 × 3 plaatsingen × 1 opdrachtgever = € 18.000 per jaar. Per uur, voor uitzend- en detacheringsbureaus: bruto marge per uur × uren per opdrachtgever per jaar × aantal extra opdrachtgevers. Een voorbeeld: € 15 marge per uur × 1.600 uur × 1 opdrachtgever = € 24.000 per jaar. Per contract: bruto marge per contract per jaar × contracten per opdrachtgever × aantal extra opdrachtgevers. Het Meetplan kost € 4.788 per jaar (12 × 399), of € 4.188 bij betaling per kwartaal (12 × 349). Het Groeiplan kost € 11.940 per jaar (12 × 995), of € 10.740 bij betaling per kwartaal (12 × 895). Het Totaalplan kost € 23.400 per jaar (12 × 1.950), of € 21.000 bij betaling per kwartaal (12 × 1.750). Alle bedragen zijn exclusief btw.

De route

Begin gratis. Ga verder als het loont.

Alle prijzen

EerstDe Shortlist, gratis.

Daarna kiest uéén keer grondig meten met de AI Scan, € 795 met een uur bespreking, of direct een plan: het Meetplan, het Groeiplan of het Totaalplan. Elk plan meet elke dag in alle vijf AI-modellen. Een recruitmentbureau betaalt hetzelfde als elke andere organisatie; alleen de vragen zijn anders.

Reacties op het meetrapport

“Goed dat we het dus goed doen!”

Eigenaar van een recruitmentbureau, september 2026

“Wat goed dit, dank je wel! Ik plan wel even een gesprek in via de link, leuk.”

Oprichter van een recruitmentbureau, augustus 2026

Letterlijke reacties van ontvangers, zonder naam. Het rapport is van u, ook als u daarna niets met ons doet.

Veelgestelde vragen

Vragen van recruitmentbureaus.

Andere vraag? Plan een gesprek met Ruben (opent in een nieuw tabblad)
Staat de naam van mijn bureau in de vragen?

Nee. We stellen de vragen zoals een opdrachtgever ze aan AI stelt, zonder uw naam, en zoeken daarna uw naam in de antwoorden. Alleen zo ziet u of AI uw bureau uit zichzelf noemt als iemand een bureau zoekt. Elke vraag krijgt u woordelijk, met de datum, zodat u hem zelf kunt nastellen.

Werkt dit ook voor uitzendbureaus en detacheerders?

Ja. We stellen de vragen voor uw soort bureau (werving en selectie, uitzenden, detacheren, zorg- en zzp-bemiddeling, executive search, RPO of invalpools), uw vakgebied en uw regio. Werkt u landelijk of in een niche, dan vragen we op functie en sector in plaats van regio. In een plan mag een deel van de vragen over kandidaten gaan, zonder meerprijs.

Zie ik welke bureaus AI naast ons noemt?

Ja, per AI-model en per vraag. Namen van personen, zoals recruiters of eigenaren, tonen we nooit. We beoordelen de genoemde bureaus ook niet: we geven weer wat het AI-model noemt, met de vraag woordelijk erbij. Zo ziet u bij welke vragen u naast wie staat, en bij welke u nog ontbreekt.

Kunt u garanderen dat AI ons vaker noemt?

Nee. Wat een AI-model antwoordt, beslist het model zelf, en dat kan niemand eerlijk beloven. Wat u wel krijgt: een meting met de vragen woordelijk, zodat u alles kunt nagaan, en vanaf het Groeiplan het werk dat uw kans vergroot: uw site leesbaar voor AI, nieuwe content en bronadvies. In uw maandrapport ziet u wat het oplevert. Wij meten vermeldingen, geen omzet: hoeveel aanvragen dat geeft, ziet u in uw eigen websitestatistieken.

Hoe begin ik als recruitmentbureau?

Met De Shortlist, gratis en zonder account. U vult uw website en e-mailadres in, kiest recruitmentbureau en krijgt binnen twee werkdagen de uitslag per mail: twintig vragen zoals een opdrachtgever ze aan ChatGPT stelt, met uw naam gemarkeerd. Wilt u er daarna over praten, dan kan dat in een gratis kennismakingsgesprek (opent in een nieuw tabblad) met Ruben.

Bijgewerkt op

Ruben en Nigel, de mensen achter uw meting

Praat met ons

Weet of uw bureau op de lijst staat.

Begin gratis met De Shortlist, of plan een gesprek met Ruben. U spreekt steeds Ruben of Nigel.

Liever mailen of bellen? connect@fusified.ai · +31 6 26770466 (Ruben)

Ruben Boom Sales & Partnerships

Uw vaste aanspreekpunt, van De Shortlist tot het maandgesprek.

Ruben op LinkedIn (opent in een nieuw tabblad)
Nigel van Gent Insights & Technology

Bouwt de meting en legt bij elk cijfer vast waarop het rust.

Nigel op LinkedIn (opent in een nieuw tabblad)